岗位职责：

1、协助行政部负责人管理行政部日常工作，协调公司各部门的相互工作关系；

2、协助部门负责人建立健全并完善企业各类规章制度，建立健全公司绩效管理与考核制度，并做好督查考核工作；

3、负责配合各部门做好重大会议的召集与组织工作，负责商务接待后勤工作；

4、负责公司重要文件材料的整理与归档；

5、负责日常采购、办公事务工作、食堂管理、固定资产管理等行政工作。

6、负责完成公司领导交办的其他工作任务。

任职要求

1、3年及以上行政管理经验工作；

2、有较好的文字编辑能力；

3、较好的沟通协调能力，工作细心；

4、能负责商务接待后勤工作。